Почему «Щекиноазот»?
УСПЕХ ЛЮБОГО ДЕЛА ОПРЕДЕЛЯЮТ ЛЮДИ. НА СОВРЕМЕННЫХ ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ПРОИЗВОДСТВАХ МОЖЕТ РАБОТАТЬ ТОЛЬКО ВЫСОКООБРАЗОВАННЫЙ ПЕРСОНАЛ, ОБЛАДАЮЩИЙ ВСЕМ НАБОРОМ ВАЖНЕЙШИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ И КОМПЕТЕНЦИЙ
- 22% - до 35 лет
- 23 года - самый молодой руководитель
РЕАЛИЗУЯ ДОЛГОСРОЧНУЮ СТРАТЕГИЧЕСКУЮ ПРОГРАММУ РАЗВИТИЯ, КОМПАНИЯ «ЩЕКИНОАЗОТ» ОТКРЫВАЕТ НОВЫЕ ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫЕ ПРОИЗВОДСТВА, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИЕ НАДЕЖНОСТЬ, ПРОМЫШЛЕННУЮ БЕЗОПАСНОСТЬ, ЭКОЛОГИЧНОСТЬ И НОВЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА
- масштабная инвестиционная программа (2005-2024гг.)
- реализовано - 20 инвестиционных проектов
- в стадии реализации – 5 инвестиционных проектов
- создание более 900 новых рабочих мест
- экологические программы – 2,2 млрд. руб.
- наращивание мощностей
- лидерство в производстве МЕТАНОЛА – 1,5 млн. тонн в год
- диверсификация 2025
- увеличение объема продаж – в 2,4 раза
- увеличение выручки – в 2,2 раза
- стабильный РОСТ заработной платы
ПРОФЕССИОНАЛИЗМ КОЛЛЕКТИВА ОПРЕДЕЛЯЕТ ЕГО УСПЕХИ В ДОСТИЖЕНИИ ПОСТАВЛЕННЫХ ЦЕЛЕЙ. КАРЬЕРА В ЩЕКИНОАЗОТ – ЭТО СФЕРА ЧЕСТНОЙ КОНКУРЕНЦИИ ТАЛАНТОВ, ЗНАНИЙ И УМЕНИЙ СОТРУДНИКОВ
- развитие по программе 3-х ступеней для молодых специалистов
- наставничество
- кадровый резерв → более 300 сотрудников
- индивидуальные планы развития
- развитие профессиональных и личностных компетенций
- тренинги
- вебинары
- система дистанционного обучения
- научно-технические конференции
- Сообщество активной молодежи
Возможность включения в состав «Кадрового резерва» предприятия
ИНВЕСТИЦИИ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ – ЭТО И ЦЕЛЬ, И СПОСОБ ДОСТИЖЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОЙ РАБОТЫ НА ПРОИЗВОДСТВЕ.
Расходы социальной направленности компании - более 140 млн. рублей в год.
- соблюдение требований трудового законодательства
- материальная стабильность для персонала → современные методы мотивации → программы социальной направленности
- Жилищная программа для сотрудников Компании
- современное медицинское оборудование и качественное медицинское обслуживание в медсанчасти компании www.msch-azot.ru
- поддержка и развитие массового и профессионального спорта
- оздоровление сотрудников → санаторно-курортное лечение → летний отдых на побережье Черного моря
- летний оздоровительный отдых для детей сотрудников
- бесплатная доставка сотрудников работающих по сменному графику из г. Тулы (маршрут движения)
СОДЕЙСТВИЕ СОЦИАЛЬНОМУ ПРОГРЕССУ, УСТОЙЧИВОМУ РАЗВИТИЮ ТЕРРИТОРИЙ, ПОВЫШЕНИЮ УРОВНЯ ЖИЗНИ ЛЮДЕЙ – ЦЕЛИ СОЦИАЛЬНО-ОРИЕНТИРОВАННОГО БИЗНЕСА, НАШИ ИНВЕСТИЦИИ В БУДУЩЕЕ.
Инвестиции (2022 - 2026 гг.) более 2 млрд. руб.
- городская среда 96 млн. руб.
- Парк «Лесная поляна»
- Платоновский парк
- Городская инфраструктура
- здравоохранение 288 млн. руб.
- спорт 522 млн. руб.
- Дом спорта «Юбилейный»
- Центр спортивных единоборств «Мир»
- Ледовая арена «КОРД»
- Шахматный клуб
- образование и культура 154 млн. руб.
- Дворец культуры «Химик»
- Центр детского творчества
- Учебные учреждения (школы, ВУЗы, ССУЗы)
- Благотворительный Фонд в поддержку талантливых детей Щекинского района
- проекты сбережения природы и экологические программы – 926 млн. руб.
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА ЯВЛЯЕТСЯ ВАЖНЕЙШИМ СТРАТЕГИЧЕСКИМ ФАКТОРОМ И БАЗИРУЕТСЯ НА ЦЕННОСТЯХ, РАЗДЕЛЯЕМЫХ ВСЕМИ СОТРУДНИКАМИ КОМПАНИИ. ЛИЧНЫЕ ЦЕННОСТИ ФОРМИРУЮТ КУЛЬТУРУ ЛИЧНОСТИ, КОРПОРАТИВНЫЕ ЦЕННОСТИ – КУЛЬТУРУ ОРГАНИЗАЦИИ
- взаимная ответственность Компании и сотрудников
- общие принципы взаимодействия и поведения
- недопущение дискриминации и протекционизма
- здоровая конкуренция в сфере химической промышленности
- взаимодействие с деловыми партнерами на принципах
- уважения
- честности
- доверия
- справедливости
- жизнь, здоровье и охрана труда сотрудников – приоритет для Компании
- нетерпимость к нарушениям в сфере охраны труда, промышленной и экологической безопасности
- волонтерство
- социальная поддержка ветеранов и инвалидов
- благотворительность
О компании
Компания «Щекиноазот» занимает одно из ведущих мест среди российских предприятий и уже более шести десятилетий успешно работает на российском и мировом рынках химического сырья и продукции.
Предприятие, которое отметило в 2020 году 65-летний юбилей, на протяжении всей истории отечественной химической промышленности – база для реализации новейших достижений российской науки. В конце 60-х годов прошлого столетия Щекинский химический комбинат стал инициатором уникального экономического эксперимента, известного в стране и мире как «Щекинский метод».